are@naringshagen.no +47 414 52 725 Hollendergata 1  

Blog: Standard Minimal
with app header

  • Nyheter

    Forskning til Folk 18. januar

    - by hilde

    Torsdag 18.januar blir fjerde gang vi arrangerer “Forskning til Folk”, et samarbeid mellom Sjøboden Mandal og Lindesnesregionen Næringshage og målet er å bringe forskning til folk i et format som gjør det enkelt å komme; rett og slett på pub over et glass eller to. Det er gratis å komme og samtalen mellom forsker og publikum står…

  • Kurs

    Frokostseminar om personvern

    - by hilde

    5.desember serveres frokost og seminar om personvern i Næringshagen. Alle norske bedrifter blir berørt av EUs nye personvernregler (GDPR) som trer i kraft 25. mai 2018. De nye reglene kan ha store konsekvenser for deg og for din bedrift. Hver dag behandler norske virksomheter store menger informasjon om ansatte, jobbsøkere og kunder. Har du oversikt over hva…

  • Nyheter

    Den STORE pengedagen

    - by hilde

    Trenger du å vite mer om hvordan din bedrift kan benytte offentlige støtteordninger og sikre finansiering av utviklingsprosjekter? Da bør du besøke Den STORE pengedagen 3.DESEMBER i Mandal. Her kan du svært effektivt få svar på hvordan din bedrift kan få økonomisk hjelp til å komme videre! Alle de offentlige virkemiddelaktørene kommer; som Innovasjon Norge, Norges forskningsråd,…

  • Kurs

    VIL DU ØKE LØNNSOMHETEN MED LEAN?

    - by hilde

    Også i små og mellomstore bedrifter er det et stort potensiale for å forbedre prosesser og øke effektiviteten. LEAN er en metode for å identifisere disse mulighetene. 12.september klokka 14-16 arrangerer Næringshagen et introkurs i samarbeid med regionleder i Lean Consulting, Arild Førsund. Kurset gir et innblikk i hvordan LEAN kan bidra til å øke effektivitet og kundetilfredshet…

  • Kurs

    KURS: Oppsigelse i praksis

    - by hilde

    29. august klokka 08.00 – 10.30 i Næringshagen. Frokost serveres. Foredragsholder: Kjetil Mogård Bergem, advokat i Deloitte Advokatfirma, Lyngdal Tema: Hvordan gjennomføre oppsigelse grunnet forhold hos: – arbeidstaker – arbeidsgiver Kurset har som formål å gå gjennom arbeidsmiljølovens to fremgangsmåter for oppsigelse, og forklare de ulike vurderinger man må gjøre ved hver av dem. Målgruppe: Arbeidsgivere, HR-ansatte, tillitsvalgte Kursinnhold: Hvordan…

Load More